Quiénes te acompañan

Dos guías,
un mismo compromiso.

La tecnología y lo humano nunca se separan — porque los dos están presentes en cada sesión. Trayectoria verificable, no adjetivos.

La parte tecnológica

Daniel Cheuqueman

Director de Tecnología y Proyectos · especialista en ERP, SAP e Inteligencia Artificial aplicada al negocio

  • 33 años en tecnologías de la información, 17 implementando sistemas ERP en más de quince empresas de México y Latinoamérica.
  • Formado directamente en la metodología Goldratt: Teoría de Restricciones, Thinking Process y Cadena Crítica.
  • SAP, Microsoft Dynamics, Infor SyteLine y Odoo — en perfiles funcionales y técnicos. Ha dirigido proyectos en construcción, salud, manufactura, retail, agroindustria y servicios.
  • Hoy: orquestación de agentes de IA y arquitecturas que conviven con los sistemas existentes sin reemplazarlos.

Todo lo que enseña, lo probó antes en empresas reales.

La parte humana

Carlos Villanueva

Empresario, autor y mentor · especialista en creación de PYMES, Nuevo Pensar y simbiosis Humano-IA

  • Más de 40 años creando y dirigiendo empresas en México y Estados Unidos: construcción, manufactura, comercio, exportación y servicios.
  • Actuario por la Universidad Anáhuac y MBA por Tulane University, becado por la Fundación General Electric.
  • Casi 20 años exportando a miles de tiendas de Norteamérica.
  • Autor de la trilogía Pienso, Luego Emprendo, orientada a formar una mente fuerte, positiva y con sentido.

El acompañamiento humano y la claridad que sostienen el cambio.

Por qué trabajamos juntos

El mismo problema, visto desde dos lados

Uno pasó tres décadas dentro de los sistemas de las empresas: implementaciones ERP, proyectos de tecnología, la metodología Goldratt para encontrar el cuello de botella real. El otro pasó cuatro décadas del otro lado del escritorio: fundando y dirigiendo empresas, cargando la presión de la nómina y aprendiendo que la mente del director es la primera herramienta que se descompone.

Los dos veían fracasar los mismos proyectos por la misma razón: la tecnología llegaba, y la persona que debía dirigirla seguía trabajando igual que antes. La herramienta avanzaba; el criterio no. El resultado nunca era transformación — era una herramienta más cara.

Centro Evolución existe por esa conclusión compartida: la tecnología y lo humano no se pueden enseñar por separado. Por eso los dos carriles, por eso los dos guías, y por eso ninguno de los dos falta a una sesión.

¿Quieres verlos en acción antes de decidir?

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